三眼认为主要的问题有这么几个方面!
一,奖惩制度比较的乱,该奖励的帖子没有奖励,不该奖励的一顿乱奖.这一点管理层要把握好尺度,权限太宽松了.
二,帖子的质量确实要加强.除了水帖,其他区的帖子也有主题不明确,表达思想混乱的问题.
三,最严重的是帖子的回复特别欠缺水准.在这点上管理层要下点猛药了.回复很重要,直接关系到整个居的氛围问题.貌似还有不少回复,跟帖子主题根本不相关联.这样的回复,我们要惩罚一下了啊.
四,寻找问题根源大家都犯了错误.新人认为是老会员做出样,自己是无辜的.而老会员总认为问题全出在新人身上.从来没有人做一下,批评与自我批评.这样的找问题很容易从一个误区又走进另一个误区,到最后还是没有解决问题.三眼近来上居的时间不是很多,但是三眼却发现了几次新人发帖子做检讨的事情.可是三眼却很少看见老会员多与自己的错误发帖子予以检讨自己错误的事情.在问题与错误的认识上,我们不能来两套,是错误就是错误,哪怕是管理员,也是错误.有错误就必须承认并予以改正.制度面前人人要平等.
五,居里关怀的气氛不够.新人来居,没有得到应有的关怀与帮助.导致,发帖出错率比较高.这个问题是包括三眼在内所有老会员的错误.即使的关心新人的事情要做好.新人发帖子出了错误,我们除了在回复里来句"LZ貌似发错了区"这句外,其他的我们什么都没有做了.难道我们就不能将正确的方法已短信息的形式发给新人么?难道一定要新人去看规则,而我们就不能多打两个字教会他们怎么发帖子么?..........此类问题很多,三眼不多举,大家心里应该都有数.
规矩是人定的,也要靠人去执行与遵守.既然都里不开人,那么我们就应该多多人性化.为什么要这样做,原因很简单,因为人是活的,死制度是不可能管理好活的人.我们都打开局限性,多从人的角度去管理居,就肯定能把居管理得好!
三眼个人见解,如有不对之处敬请谅解! |